Qual é o cenário atual?

     É importante ressaltar que, enquanto há uma tendência de retorno ao escritório presencial, muitas organizações também estão adotando abordagens mais flexíveis, como o trabalho híbrido, que engloba tanto o presencial quanto o remoto. Essa nova valorização da flexibilidade faz com que muitas organizações repensem também a forma como utilizam os espaços de trabalho físicos. Neste contexto, os escritórios compartilhados, também conhecidos como coworkings, emergem como uma opção atraente, oferecendo flexibilidade, colaboração e um ambiente dinâmico que se adapta às necessidades em constante mudança das empresas e de seus funcionários.

    Além disso, assim como as empresas, os  escritórios colaborativos estão se adaptando para atender às demandas do retorno ao trabalho presencial, e é inevitável que surjam novas tendências para suprir as necessidades em constante evolução dos profissionais modernos. Dentre essas tendências, podemos citar: 

1. Profissionalização

   O aumento da preocupação com o conforto e bem-estar dos colaboradores faz com que as empresas procurem um ambiente de trabalho agradável, flexível e funcional. Dados coletados pela CBRE em 2023 indicaram que mais de 90% dos ocupantes de escritórios buscavam um espaço de primeira linha, e 45% indicavam preferência por espaço premium. Isso quer dizer que criar um espaço verdadeiramente excelente exige mais do que apenas oferecer algumas salas, mas focar na prestação de serviços e também nos serviços agregados. Assim, os escritórios passam a incluir espaços diversificados, multifuncionais, e oferecer também uma gama de comodidades como serviços de alimentação, manicure, massagem, entre outros. 

2. Personalização:

    À medida que as organizações reconhecem a importância de um ambiente de trabalho que reflita sua identidade e valores, os espaços compartilhados passaram a oferecer opções de personalização que vão desde a adaptação da estética e decoração até a configuração dos espaços de trabalho de acordo com as necessidades específicas de cada empresa. Essa abordagem permite que as empresas criem ambientes de trabalho únicos e inspiradores dentro dos espaços de coworking, promovendo um senso de pertencimento e aumentando a satisfação e o engajamento dos funcionários.

3. Coworking de nicho

    Alguns espaços de coworking estão sendo projetados para atender às necessidades específicas de determinadas indústrias e comunidades. Esses coworkings de nicho oferecem recursos adaptados às necessidades exclusivas de cada setor, além de uma atmosfera mais focada e colaborativa, onde profissionais com interesses ou áreas de atuação semelhantes podem se conectar, colaborar e compartilhar recursos de forma mais eficaz. Desde espaços dedicados a startups de tecnologia até coworkings voltados para profissionais de saúde ou artistas, a popularidade desses espaços especializados continua crescendo.

4.Tecnologia

   Por conta da adoção do modelo híbrido, o ambiente de trabalho deve ser projetado para acomodar tanto os colaboradores presentes no local quanto aqueles que estão trabalhando remotamente, facilitando a interação entre o espaço físico e o virtual e promovendo uma integração eficaz entre ambas as modalidades. É imprescindível considerar que os colaboradores que trabalham tanto presencialmente quanto remotamente, ou que alternam entre esses dois modos, possuem necessidades distintas, e por isso a adoção da tecnologia está passando por uma implementação voltada para o futuro.

     Em resumo, é nítido que o mundo do trabalho está passando por transformações, com empresas buscando o retorno gradual aos escritórios enquanto adotam abordagens flexíveis e, nesse contexto, os espaços de coworking surgem como uma opção atraente, oferecendo flexibilidade, colaboração e novas tendências para atender às necessidades dos profissionais modernos. 

    Se assim como outras empresas você está procurando por um ambiente de trabalho dinâmico, inspirador e adaptável, o Coworking Be in é a escolha ideal para você. Agende  uma  visita e junte-se a nós!